Divisions Centrales

>

Administration, finances et services généraux

Ressources humaines, gestion et logistique

Pilote les fonctions administratives qui assurent le fonctionnement de la Direction. Supervise ressources humaines et paie, contrôle budgétaire interne, achats et gestion des actifs, parc et bâtiments, archives, correspondance et logistique; standardise les processus pour garantir continuité, efficacité et conformité.
Ce que nous faisons

Assure la gestion du personnel, des finances et de l’administration

Cette division coordonne la gestion des ressources humaines, le suivi financier et les aspects logistiques internes. Elle supervise le recrutement, la planification du personnel, les évaluations de performance et la paie. Elle prend également en charge les achats, la gestion du patrimoine et les documents administratifs. Elle garantit un fonctionnement fluide et structuré de tous les services de la Direction.
Elle assure la liaison avec les banques, contrôle les dépenses et gère les inventaires et chaînes d’approvisionnement. Elle supervise l’acquisition du matériel, la distribution des fournitures et la tenue des correspondances officielles. Véritable colonne vertébrale administrative, cette division soutient l’ensemble des départements en assurant la disponibilité des ressources et la fluidité des processus internes.
Services Offerts

Soutient les opérations internes, les RH, la logistique et la planification

Cette division gère les ressources humaines, la logistique, le budget interne et les biens. Elle garantit un fonctionnement efficace et coordonné des services de la Direction.

Gestion du Personnel

Assure le recrutement, les affectations, les promotions et le suivi administratif du personnel à travers l’ensemble des services fiscaux.

Paie et Rémunérations

Gère les salaires, primes et avantages sociaux en conformité avec les textes en vigueur et assure un traitement équitable du personnel.

Contrôle du Patrimoine

Supervise les biens meubles et immeubles, l’équipement de bureau, les véhicules et les inventaires logistiques de la Direction.

Approvisionnement et Logistique

Achète, stocke et distribue les fournitures, consommables et matériels nécessaires aux bureaux centraux et aux structures locales.

Archives Administratives

Centralise les dossiers du personnel, les courriers officiels, les documents comptables et les pièces justificatives administratives.

Coordination Interne

Collabore avec les banques et divisions pour garantir la disponibilité des ressources financières et logistiques nécessaires.

Besoin d’un appui pour vos déclarations fiscales ?

Notre Processus

Un guide étape par étape sur la manière dont nous assurons ce service

Cette division soutient le fonctionnement interne à travers la gestion du personnel, des finances et de la logistique. Chaque étape, de l’évaluation des besoins à la coordination interservices, garantit l’efficacité des opérations administratives.
Évaluer les besoins en ressources
Les services soumettent leurs demandes en personnel, matériel ou budget pour validation.
Coordonner recrutement et paie
Les recrutements sont réalisés, les affectations enregistrées, et la paie traitée selon les normes publiques.
Gérer les achats et fournitures
Les équipements et fournitures sont acquis, distribués et suivis dans l’ensemble des structures fiscales.
Conserver les archives administratives
Tous les documents officiels, dossiers RH et correspondances sont classés et accessibles.
Suivre l’utilisation du budget
Les dépenses sont enregistrées, justifiées, et analysées par rapport aux crédits alloués.
Coordonner les demandes interservices
La division agit comme point central pour gérer les requêtes logistiques, RH et budgétaires.
FAQ

Foire Aux Questions

Nous sommes à votre disposition pour toute demande

La Division de l’Administration, des Finances et des Services Généraux a un rôle transversal au sein de la D.I.L. Elle supervise la gestion des ressources humaines, des finances internes, de la logistique et des approvisionnements. Elle coordonne aussi l’archivage des documents, le suivi administratif et le bon fonctionnement des services de soutien. Son action permet d’assurer la fluidité des opérations de toutes les autres divisions.
Tous les recrutements sont centralisés par cette division, conformément aux procédures de la fonction publique. Les avis de vacance de poste sont publiés par voie officielle et les candidatures doivent suivre un processus transparent et compétitif. Les postulants doivent respecter les critères exigés, déposer un dossier complet et se soumettre aux épreuves prévues. Cela garantit l’intégrité et l’équité du recrutement.
Les questions liées au personnel relèvent du service des ressources humaines, rattaché à cette division. Les agents qui rencontrent des difficultés professionnelles ou administratives doivent formuler une plainte écrite selon les procédures établies. Ces plaintes sont examinées avec rigueur et peuvent donner lieu à des mesures correctives ou à une médiation interne, assurant ainsi un climat de travail équitable.
Oui, mais uniquement si vous êtes membre du personnel interne de la D.I.L. Dans ce cas, vous pouvez solliciter des dossiers archivés ou d’autres documents administratifs par l’intermédiaire de votre supérieur hiérarchique. La division veille à ce que ces demandes respectent la chaîne de responsabilité et que la confidentialité des documents soit toujours préservée.
La cellule des approvisionnements et de la logistique, intégrée à cette division, est chargée de la gestion des stocks, de la distribution et du suivi des fournitures de bureau ainsi que des biens mobiliers. Elle planifie les besoins, assure la traçabilité et organise le réapprovisionnement en cas de rupture. Cela permet de maintenir une disponibilité constante du matériel nécessaire aux services.
La division entretient un lien opérationnel avec les institutions bancaires. Elle transmet les documents relatifs aux paiements internes et reçoit les confirmations de transaction pour appuyer la bonne gestion des opérations financières. Cette collaboration sécurise les flux monétaires de la D.I.L., renforce la transparence et garantit que les fonds publics sont gérés selon les règles en vigueur.

Que gère cette division ?

La Division de l’Administration, des Finances et des Services Généraux a un rôle transversal au sein de la D.I.L. Elle supervise la gestion des ressources humaines, des finances internes, de la logistique et des approvisionnements. Elle coordonne aussi l’archivage des documents, le suivi administratif et le bon fonctionnement des services de soutien. Son action permet d’assurer la fluidité des opérations de toutes les autres divisions.

Comment postuler à un emploi dans l’administration fiscale ?

Tous les recrutements sont centralisés par cette division, conformément aux procédures de la fonction publique. Les avis de vacance de poste sont publiés par voie officielle et les candidatures doivent suivre un processus transparent et compétitif. Les postulants doivent respecter les critères exigés, déposer un dossier complet et se soumettre aux épreuves prévues. Cela garantit l’intégrité et l’équité du recrutement.

Qui traite les plaintes ou doléances du personnel ?

Les questions liées au personnel relèvent du service des ressources humaines, rattaché à cette division. Les agents qui rencontrent des difficultés professionnelles ou administratives doivent formuler une plainte écrite selon les procédures établies. Ces plaintes sont examinées avec rigueur et peuvent donner lieu à des mesures correctives ou à une médiation interne, assurant ainsi un climat de travail équitable.

Puis-je demander des documents administratifs ici ?

Oui, mais uniquement si vous êtes membre du personnel interne de la D.I.L. Dans ce cas, vous pouvez solliciter des dossiers archivés ou d’autres documents administratifs par l’intermédiaire de votre supérieur hiérarchique. La division veille à ce que ces demandes respectent la chaîne de responsabilité et que la confidentialité des documents soit toujours préservée.

Qui gère les fournitures et le mobilier de bureau ?

La cellule des approvisionnements et de la logistique, intégrée à cette division, est chargée de la gestion des stocks, de la distribution et du suivi des fournitures de bureau ainsi que des biens mobiliers. Elle planifie les besoins, assure la traçabilité et organise le réapprovisionnement en cas de rupture. Cela permet de maintenir une disponibilité constante du matériel nécessaire aux services.

Comment cette division interagit-elle avec les banques ?

La division entretient un lien opérationnel avec les institutions bancaires. Elle transmet les documents relatifs aux paiements internes et reçoit les confirmations de transaction pour appuyer la bonne gestion des opérations financières. Cette collaboration sécurise les flux monétaires de la D.I.L., renforce la transparence et garantit que les fonds publics sont gérés selon les règles en vigueur.

Contact Us

Appui au personnel et logistique interne

Faits saillants

RH
Paie
Achats
Logistique
Archives
Coordination

À quoi s’attendre ?

1
Demande reçue
Votre requête est enregistrée
2
Révision en cours
Transmise au service concerné
3
Réponse envoyée
Retour sous 3 jours ouvrables
Demander une consultation

Schedule Appointment

Fill out the form below, and we will be in touch shortly.
Contact Information
Taxpayer Information
Preferred Date and Time